劳动者在试用期内提前（）通知用人单位，可以解除劳动合同。 | 中迅网校|速题库致力于建工考试培训

0

登录 / 注册

当前位置 > 二级建造师 > 模拟试题 > 法律法规

劳动者在试用期内提前（）通知用人单位，可以解除劳动合同。

发布时间：1970年01月01日 08:00 中迅网校阅读量：249

劳动者在试用期内提前（）通知用人单位，可以解除劳动合同。

A

3日
B

7日
C

15日
D

30日

查看答案

分享到：

上一题：某施工企业与劳动者董某签订了一份期限为2年半的劳动合同。根据《劳动合同法》，该劳动合同中约定的试用期最长不得超过（）个月。下一题：关于非全日制用工的说法，正确的是（）。

相关试题

下列关于非法人组织的说法不正确的是（）。

已有551人浏览
根据《无障碍环境建设法》，关于无障碍环境建设监督检查的说法，正确的有（）。

已有272人浏览
职工的下列情形中，不得认定为工伤的是（）。

已有322人浏览
关于危险性较大的分部分项工程专项施工方案的说法，正确的是（）。

已有589人浏览
根据《建筑工程施工许可管理办法》，关于申请领取施工许可证条件的说法，正确的是（）。

已有429人浏览
下列争议中，属于劳动争议范围的是（）。

已有341人浏览
关于建筑工程招标中工程造价计价的说法，正确的有（）。

已有626人浏览
关于潜在投标人或者其他利害关系人对招标文件有异议的说法，正确的是（）。

已有453人浏览
根据《房屋建筑和市政基础设施工程竣工验收备案管理办法》规定，建设单位应当自工程竣工验收合格之日起（）日内，依照本办法规定，向工程所在地的县级以上地方人民政府建设主管部门备案。

已有230人浏览
关于建设工程竣工规划验收的说法，正确的是（）。

已有222人浏览

热门资讯

微信服务号

微信扫码关注获取福利

热门新闻考试资讯

报名通知直播提醒